我們畢業(yè)啦！
時光似流沙逝于掌心，三個月的亞馬遜學習之旅悄然步入終章。在這段交織著挑戰(zhàn)與蛻變的時光里，贏商薈 60 期的學員們與老師們并肩探索，不僅行囊里裝滿了硬核知識，更收獲了志同道合的友誼與面對未來的篤定底氣。此刻，一場承載著成長印記的結業(yè)儀式，正為這段珍貴旅程鐫刻下圓滿句點。
100 天，就像一本寫滿故事的日記，每一頁都記著咱們60期的事兒。穿梭在教室與孵化營之間，早上魏老師8點直播，教室里就有人來聽完直播后準備上課了，到了晚上，自習室還亮著燈，大家討論的聲音和敲鍵盤的動靜混在一起，特別熱鬧，都是奮斗的勁兒。在這兒，學習和進步是最主要的。我們從啥都不會的新手，靠著一遍遍復習、寫心得、做計劃執(zhí)行，慢慢變成了能自己搞定事兒的 “老人”。碰到難題，大家就圍起來使勁兒討論解法；有了新想法，馬上就分享出來，你一言我一語，進步特別快。我們對自己是真嚴格，熬夜弄明白復雜的運營邏輯，改了又改，就為了在專業(yè)上再強點。但學習也不是全部。有空的時候，我們一起吃飯喝酒，聊理想聊生活；也一起去逛深圳，爬爬山看看海，在大鵬灣吹吹風，去體育館鍛煉流汗。還在街里巷外找好吃的，早茶、夜市小吃，每一口都挺香，聚一次，感情就更深一點。
這 100 天，老師們像掌燈人，把壓箱底的行業(yè)秘籍、闖過的彎路教訓、預判趨勢的洞察力，都揉進課堂的每一分鐘。那些寫滿批注的選品作業(yè)、課后被圍堵在講臺前的答疑、深夜群里秒回的 "這個思路可行"，都是沉甸甸的饋贈。而我們攢下的何止是知識，是有人遞來的卷尺，是解出難題時撞在一起的拳頭，是離別前悄悄塞進對方包里的深圳特產 —— 這些細碎的暖，早成了比畢業(yè)證更珍貴的行李。
在講臺上，老師們一直特別有耐心，一點點陪著我們進步。孵化營里，晚上的燈常常亮著，老師們把知識點反復講，就像給我們織了一張結實的知識網，讓我們能把東西都學扎實。
我們要是著急上火、沒頭緒的時候，老師們說的話總能給人鼓勁，讓我們重新有了勁頭。碰到運營上拿不準的事兒，他們憑著專業(yè)本事和認真勁兒，總能幫我們找到對的路。
跟老師們一起努力的這段日子，肯定會是我們青春里最難忘、最精彩的一段回憶。
課堂上，他就像一座燈塔，不僅把自己的淵博知識毫無保留地教給我們，還把獨到的世界觀和實用的方法一一講透，像春雨滋潤大地一樣，幫我們樹立起正確的價值觀。他用自己的行動，讓 “流水不爭先，爭的是滔滔不絕” 這句話變得特別實在，這既是厚積薄發(fā)的智慧，也是踏踏實實干事業(yè)的真實寫照。
不管我們問什么問題，他總是親自耐心解答，再小的疑惑也不會敷衍。他總提醒我們要堅持列待辦清單、寫學習心得，每句話里都透著真切的關心。那些花費心血的教導，藏著對我們最實在的期望；隨手記下來的魏老師的話，不知不覺就攢了厚厚的一沓，每一頁都記著他的思想和經驗。
真的很感謝魏老師這三個月來的傾囊相授，有問必答，毫無保留。
現(xiàn)在，我們帶著滿滿的收獲聚在一起，在這個特別的時刻，一起迎接屬于我們和老師的畢業(yè)時刻。
魏老師對我們的諄諄教誨：
剛才在旁邊聽你們聊天，聽到兩個問題，先跟大家說一下。
比如有人問我，一個品牌授權給兩個店鋪會不會關聯(lián)，這樣做行不行？我當時就明確說了，肯定是關聯(lián)的，但如果是平臺授權的話，當然是可以的。
其實不管是微信聊天還是電話溝通，我們面對的人很多 —— 供應商、物流方、合作伙伴，還有家人朋友，對方很容易從你的語氣里感受到狀態(tài)。如果你的表達很勉強，對方一眼就能察覺；但如果能傳遞出溫暖和溫度，展現(xiàn)出熱情和激情，對方能感受到你的自信，這也是我們創(chuàng)業(yè)者該有的基本姿態(tài)。
另外，剛才聽到你們在問老師關于運營團隊評論管理的 “三不原則”，好幾個同學都在問，說明大家對課程內容掌握得還不夠牢固。這三原則是：第一，不主動聯(lián)系所有買家邀請評論（平臺有專門的 “邀請評論” 按鈕，頻繁操作反而可能影響賬號，沒必要事后后悔）；第二，收到所有差評不聯(lián)系客戶 —— 我們做的是剛需功能性產品，單價不高，一般情況下買家若不是特別不滿意，不會輕易給差評。如果按課程要求操作，差評不會太多，也沒必要為一個差評去和客戶糾纏，重點是分析評論本身：比如是否是產品品質問題，那就全面優(yōu)化；是否是產品描述有誤導致誤解，那就修改描述；如果發(fā)現(xiàn)對方給很多賣家都留了差評，明顯是惡意攻擊，那就更不用理會。第三，遇到自稱 “測評人” 或 “Reb” 的人發(fā)信息說 “送我產品我給你留評論”，一律不回復。因為這些行為都可能觸發(fā)平臺判定 “操縱評論”，之前我們團隊就因為類似操作收到過亞馬遜的警告，所以課程里反復強調過，大家一定要記牢。
今天是畢業(yè)典禮，首先特別感謝大家這三個月來對我們團隊的包容和理解。我們團隊在授課和輔導中肯定有疏漏，有時可能因為情緒或表達不到位讓大家失望，但大家都沒有計較，反而一直給予支持，這份包容真的很珍貴。如果大家處處較真，這三個月我們可能很難順利走下來，所以真心感謝大家的體諒。我一直跟團隊說，無論做什么事、面對什么人，都要保持感恩的態(tài)度，而大家的包容也給我們立了好榜樣。
我們定了一個目標 —— 朝著 “一級大賣” 努力，我相信在座的伙伴一定能做到：年銷售額一個億，按我們測算的利潤率，多年積累下來千萬級利潤其實不難。很多同學最后都能實現(xiàn)年銷上億的目標，我也希望更多人能達成。記住，目標要定得高一點：定 100 分的目標，可能能拿到 80 分；定 80 分的目標，最后可能只有 60 分；而定 60 分的目標，說不定就不及格了。所以哪怕最后沒完全達成高目標，結果也不會差，祝福大家越來越好。
課程講了三個月，我知道很多內容像 “洗腦”，但其中提到的心理學概念，希望大家能記住 “習得性無助”—— 千萬別讓自己陷入這種狀態(tài)。哪怕遇到有人故意挖坑、想讓你消沉，也要勇于突破。
三個月的課程結束了，但我相信一期又一期的同學里，肯定有人能從小小的創(chuàng)業(yè)起步，做到 IPO 上市。如果哪天在座的同學（包括線上的）真的把公司做到上市了，回憶起創(chuàng)業(yè)初期曾經在贏商薈、和我有過這三個月的交集，記得我們教的方法、商業(yè)邏輯和思維，要是還能聯(lián)系上，一定要邀請我去敲鐘啊！到時候站旁邊合個影、發(fā)個朋友圈熱鬧一下，多好。
祝福大家，謝謝！
畢業(yè)不是終點，而是新征程的起點。分開登頂，在高出見！
最后，附上本期學員的畢業(yè)寄語：
溫馨提示：新一期孵化營2025年8月5日開班，三個月90天的深度學習，全面掌握亞馬遜開店到出單的每一個關鍵步驟！主教練魏老師攜手專業(yè)助教團隊，為您提供一對一的個性化輔導，三個月實現(xiàn)從0到1精細化運營，穩(wěn)步入門亞馬遜！有興趣的同學可以申請試聽，試聽咨詢：17722637502（同微信）
